رفتن به بالا

بزرگترین مجموعه خبری غرب خراسان

تعداد اخبار امروز : 9 خبر


  • پنجشنبه ۱۳ آذر ۱۳۹۹
  • الخميس ۱۷ ربيع ثاني ۱۴۴۲
  • 2020 Thursday 3 December

بایگانی‌های انعکاس پیام کاربران - عصر سبزوار

وانت بارهای سیار ساماندهی می شوند

🔺وانت بارهای سیار ساماندهی می شوند جلسه هم اندیشی با دستور کار جمع آوری وانت بارها از سطح شهر در محل حسینیه میدان بار برگزار شد. به گزارش روابط عمومی شهرداری سبزوار، در این جلسه که با حضور آرمین نایب رئیس شورا و عضو کمیسیون خدمات شهری شورا و مدیر اداره سد معبر شهرداری برگزار […]


جوابیه نسبت به موضوع افزایش قیمت سرویس مدارس

با سلام و احترام پیرو انتشار خبری مبنی بر افزایش نرخ سرویس های دانش آموزی و ابراز نگرانی تعدادی از دوستان محترمی که مشمول این موضوع می شوند به خصوص برادر و همکار ارجمند جناب آقای توانگر که تقاضای جوابیه را داشتند موارد زیر را به اطلاع می رسانیم. خواهشمندیم موارد مطرح شده را با […]


پاسخ به پیام کاربران در خصوص نحوه توزیع گوشت در تعاونی فرهنگیان

با سلام خدمت کاربر محترم. احتراماً در خصوص توزیع گوشت به استحضار میرساند جهت اطلاع همکاران کل سهمیه اختصاصی گوشت به فرهنگیان شاغل و بازنشسته ۱۶ تن بوده که تقریبا به ۵۰ درصد همکاران به ازاء هر نفر حدود ۳ کیلو اختصاص یافته و ۵۰ درصد هنوز به دلیل محدودیت سهمیه ای دریافت نکرده اند. […]


پاسخ به پیام کاربران مربوط به شهرداری

با سلام خدمت همشهریان عزیز و محترم. بابت سدمعبر ایجاد شده توسط ملک خیابان مهران، از تمامی شهروندان و هم محلی های عزیز عذر خواهی کرده و صمیمانه از ایشان بخاطر همکاری ۳ ساله جهت کامل شدن ملک مورد نظر، تشکر میکنم.‌ با توجه به حجم بالا و سنگین پروژه، مدت کار کمی طولانی میباشد […]


پاسخ به پیام کاربران مربوط به شرکت های مسافربری

با سلام در پاسخ به درج مطلبی مبنی بر تاخیر در حرکت اتوبوسهای پایانه مسافربری در کانال عصر سبزوار به استحضار میرساند اعتراض شهروند و یا مسافر گرامی در اتوبوسهای مقاصد تهران و یا کرج صادق نبوده زیرا از خرداد ماه سال ۹۶ بدلیل مشکلات مطرح شده مشابه و درجهت ساماندهی ناوگان مسافری شهرستان طرح […]


پاسخ روابط عمومی اداره راه و شه سازی سبزوار در خصوص آسفالت محور روداب شمس آباد

با سلام و احترام خدمت همشهری گرامی. در پاسخ و پیگیری آسفالت محور روداب – شمس آباد، باید عرض شود؛ محور مذکور تحویل اداره محترم راهداری و حمل و نقل جاده ای سبزوار بوده و تماماً رسیدگی به همه موضوعات مربوط به محور های تحویل شده از قبیل خط کشی، علائم، سرعتکاه و آسفالت مجدد […]


پاسخ روابط عمومی فرودگاه سبزوار در خصوص واگذاری فرودگاه به استانداری و شهرداری

وهاب دلقندی، مدیر روابط عمومی فرودگاه سبزوار در گفتگوی اختصاصی با عصر سبزوار، واگذاری فرودگاههای متعلق به شرکت فرودگاههای کشور، از جمله فرودگاه سبزوار به استانداری و شهرداری را تکذیب کرد و گفت: فعلاً چنین طرحی مطرح و به ما ابلاغ نشده است. /انتهای پیام


پاسخ روابط عمومی آموزش و پرورش سبزوار در خصوص دریافت وجه مدارس از والدین

دریافت هرگونه وجهی به غیر از پول کتاب و بیمه ممنوع بوده و اضافه پرداخت با توجه به مصوبه انجمن مدارس کمک به اموزشگاه محسوب می شود. دریافت هرگونه وجهی با عنوان های دیگر غیر قانونی بوده و با آن برخورد خواهد شد روابط عمومی اداره آموزش و پرورش سبزوار /انتهای پیام


پاسخ روابط عمومی اداره صنعت، معدن و تجارت سبزوار در خصوص توزیع مرغ منجمد با عنوان دولتی

به گزارش عصر سبزوار، تحریریه این پایگاه خبری در نظر دارد برای پیگیری مشکلات شهری به انتشار پیام های کاربران بپردازد و شما مردم شهرستانهای سبزوار، جوین، جغتای، خوشاب، داورزن، ششتمد و روداب می توانيد مشکلات و سوژه های خبری خود را در قالب نظرات در اين صفحه با ما در ميان بگذاريد.  


پاسخ شهرداری سبزوار به پیامهای کاربران

به گزارش عصر سبزوار، تحریریه این پایگاه خبری در نظر دارد برای پیگیری مشکلات شهری به انتشار پیام های کاربران بپردازد و شما مردم شهرستانهای سبزوار، جوین، جغتای، خوشاب، داورزن، ششتمد و روداب می توانيد مشکلات و سوژه های خبری خود را در قالب نظرات در اين صفحه با ما در ميان بگذاريد. پس از […]


جديدترين خبرها

logo-samandehi

یادداشت ویژه

اگر «خانم» کسرایی «آقای» کسرایی بود!

۲۵ نوامبر روز جهانی منع خشونت علیه زنان است. شکل ملموس خشونت را تقریباً همه ما می‌دانیم: زنانی با صورت ورم کرده! یا دست‌شکسته یا پوستی پر از جای داغ و زخم و ...! یک شکل دیگرش را هم می‌شناسیم: زنانی که گاهی از دیدن پاره تنشان (فرزندانشان) محروم می شوند! نمی‌خواهم وارد مقوله‌هایی شوم که روح، روان، احساس و شخصیت زنان را نشانه می‌رود و خشونت‌های جسمی در برابرش هیچ است! آنچه مرا برآن داشت یادداشتی بر این روز داشته باشم تجربه ای است که در طول عمر شورایی خود با آن مواجه بوده‌ام، خشونتی از نوع و نگاه دیگر: خشونت مدیریتی علیه زنان حال و هوای این روزهای کرونایی شاید کمتر مجالی برای طرح این مساله باقی گذاشته باشد که: آیا یکی از معدود مدیران زن در منطقه غرب خراسان رضوی، با نوعی خشونت مدیریتی علیه زنان از کار برکنار نشده است؟ حدودا دو هفته قبل خانم کسرایی رئیس اداره بهزیستی سبزوار از کار برکنار شد و اداره بهزیستی با سرپرست اداره می شود. این‌ها را که می‌نویسم از سر دردمندی و خیرخواهی است. فارغ از تمام برچسب‌های جنسیتی که شاید بخواهد این خیرخواهی مرا به حاشیه بکشاند! دغدغه من این است که راه رسیدن به جامعه مطلوب در "تعادل" است و مدیریتِ متعادل، زنان را حذف نمی‌کند! تا وقتی در بر این پاشنه بچرخد، توسعه، کمیتش لنگ می‌زند! باور کنید! به‌هرحال تغییر و تحولی در عرصه مدیریت شهری رخ داده و همه ما می‌دانیم این تغییرات بدون جلب نظر و کسب نظر از مسئولان و صاحب‌نظران مدیریت شهری رخ نداده است. هرچند بعید است مسئولی زیر بار مسئولیت این تغییر برود! به دنبال واکاوی اینکه چه فرد، گروه یا جناحی در این تغییر دخیل‌ بوده‌اند، نیستم. دغدغه‌ام فراتر از این است! برای همین تقاضا دارم در خلوت مدیریتی‌تان به سؤالاتی از این جنس فکر کنید: اگر «خانم» کسرایی «آقای» کسرایی بود همین اتفاق می‌افتاد؟ آیا عملکرد تمام ادارات و نهادهای سبزوار ـ به‌خصوص آن‌هایی که مستقیم و غیرمستقیم با جان و مال و زندگی مردم گره‌خورده‌اند ـ از اداره بهزیستی بهتر بوده است؟ ان شاء الله که هست و البته که آمار و ارقام منتشر شده از سوی ادارات، خود واقعیت‌ها را بهتر و عیان‌تر می‌گویند! بر فرض که مبنای تغییر، «سنجش عملکرد» بوده باشد! آیا بهتر نبود این سنجش و تغییر از مدیریت مردانه شروع می‌شد؟ به‌هرحال به گفته امام علی (ع) مؤمن خودش را مظان اتهام قرار نمی‌دهد! اگر چنین می‌شد، بانیان این تغییر از منظر زن‌ستیزی مورد قضاوت قرار نمی‌گرفتند. طبق مستنداتِ چندین مقاله منتشر شده، عدم لابی‌گریِ زنان باعث حذف آنان از چرخه مدیریت کشور می‌شود! آیا در این قضیه و در این تغییر این عامل موثر نبوده است؟ از چند دهه قبل مسائل مربوط به زنان در سرتاسر جهان به یکی از چالش‌های اساسی توسعه تبدیل شده و توجه کردن و اولویت دادن به حضور زنان در مناصب و جایگاه‌های مدیریتی، یکی از شاخص‌های توسعه پایدار است. در حال حاضر توسعه در سطوح موفق جهانی بر روی مدیریت زنانه متمرکز ...